Cette offre a expiré

Gestionnaire en Ressources Humaines

Employeur
Actief Interim La Louvière
Lieu
Strépy-Bracquegnies
Salaire
Une entreprise familiale et dynamique qui propose un cadre de travail très agréable et une stabil...
Date de clôture
21 avr. 2023

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Fonction
RH / Training / Formation, Payroll
Secteur
Commerce / Commerce de gros, Commerce / Commerce de gros - général
Type de contrat
CDI
Temps de travail
Temps plein
Niveau d'expérience
2 à 5 ans d'expérience
Langue(s) souhaitée(s)
Français
Description de fonction

Notre partenaire spécialisé dans la vente et location d’outillage, recherche un(e) Gestionnaire en Ressources Humaines pour une mission en vue d’engagement.

En tant que fin stratège des Ressources Humaines, soucieux de satisfaire et de développer les compétences des salariés, vous serez en charge de/d’ :

  • Assurer le suivi des dossiers administratifs des salariés de l’entreprise, des intérimaires, de leurs contrats de travail et préparer les bulletins de paie
  • Établir les déclarations auprès des organismes sociaux, préparer les fiches de paie et contrats de travail
  • Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel, et posséder des connaissances pointues en droit du travail
  • Travailler sur le développement de l’individualisation de la rémunération, en fonction des besoins et envies du travailleur comme par exemple un plan mobilité, un plan cafétaria, etc. en concertation avec la Direction.


Profil
  • Vous êtes en possession d’un Bachelier ou Master en Ressources Humaines
  • Vous avez une expérience probante de minimum 3 ans dans une fonction similaire
  • Vous êtes autonome, organisé(e) et résistant(e) au stress
  • Vous avez une bonne connaissance de la législation sociale et vous vous tenez au courant des nouveautés en la matière
  • Vous maitrisez la suite MS Office. La connaissance de Appipay (logiciel de paie de l’UCM) est un plus
  • Vous souhaitez vous investir sur du long terme
  • Une formation de conseiller en prévention (niveau de base – III) est un atout


Offre

Une entreprise familiale et dynamique qui propose un cadre de travail très agréable et une stabilité de l'emploi

Mission à temps plein en vue d'engagement ou engagement direct.

Une offre salariale évolutive (chèques-repas, écochèques, etc.)


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