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Cette offre a expiré

Branch Manager Construct

Employeur
S&You
Lieu
Wallonie
Salaire
• Un poste à responsabilités au sein d'une société en croissance constante, qui ne cesse d'augmen...
Date de clôture
19 avr. 2023

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Fonction
RH / Training / Formation, Consultance RH
Secteur
Autre
Type de contrat
CDI
Temps de travail
Temps plein
Niveau d'expérience
5 à 10 ans d'expérience
Langue(s) souhaitée(s)
Français
Description de l’entreprise


Quel est le contenu de l'emploi ?

Synergie Belgium et ses divisions font partie du groupe international Synergie, spécialiste en gestion globale des ressources humaines: travail temporaire, recrutement de personnel permanent (y compris profils experts et cadres avec approche directe), services inhouse, outplacement, projectsourcing, formation & conseil RH.

Etes-vous prêt(e) à relever de nouveaux défis dans une société en croissance constante? Afin de renforcer ses équipes, Synergie recherche un(e) Branch Manager pour son département Construct Wallonie (actuellement deux agences : Liège et Gosselies).

Description de fonction

En tant que Branch Manager, vous assurez une gestion stratégique et optimale de vos agences, tout en étant impliqué dans les tâches de recrutement et planning.

Vos missions et responsabilités générales seront les suivantes :

• Vous conservez et développez le portefeuille clients grâce à vos actions commerciales en veillant à atteindre les objectifs fixés

• Vous prospectez avec persévérance les clients actifs dans la CP 124 de vos régions

• Vous prenez la responsabilité de votre business tant d'un point de vue commercial qu'opérationnel

• Vous motivez, coachez, fédérez vos équipes actuelles (2 consultants à Gosselies et 2 consultants à Liège) et vous participez au développement du département Construct pour la Wallonie (nouvelles agences et nouvelles équipes dans les années à venir)

• Vous veillez à apporter un suivi constant aux clients et aux prospects en les tenant informés tout au long de la collaboration

• Vous effectuez un suivi administratif optimal afin de garantir la qualité des services et l'échange d'informations avec l'opérationnel


Que cherchons-nous ?

• Vous disposez d'une formation supérieure : Baccalauréat ou Master

• Vous témoignez d'une expérience de minimum 5 années dans le secteur des services liés à la construction

• Leader dans l'âme, vous êtes un véritable moteur pour les autres et veillez à utiliser au mieux les compétences de chacun

• Vous avez un goût prononcé pour les relations commerciales et n'avez pas peur d'ouvrir de nouvelles portes pour garantir la continuité du business

• Vous avez une bonne connaissance du secteur et vous êtes mobile

• Passionné(e), vous croyez en ce que vous faites et cela se perçoit dans votre discours



Ce que nous offrons

• Un poste à responsabilités au sein d'une société en croissance constante, qui ne cesse d'augmenter ses parts de marché grâce à l'investissement de collaborateurs passionnés

• Un salaire fixe à négocier en fonction de vos compétences et de votre niveau d’expérience

• Un système de primes lié à l'atteinte des objectifs

• Une voiture de société, une carte essence et un smartphone

• Une assurance hospitalisation DKV et une assurance groupe

• La possibilité de travailler en 4/5ème ou en 9/10ème

• En plus des 20 jours légaux, 12 jours de congé supplémentaires liés à la récupération du temps de travail (système 38/40)


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