Industrial Engineering Manager

Recherchons : ingénieur – industrialisation – APQP – Grâce-Hollogne – CDI.

Situé dans le zoning de Grâce-Hollogne, notre client JD’C (www.jean-delcour.be) est une entreprise de travail adapté fondée en 1965 et qui emploie plus de 600 collaborateurs dont une majorité de personnes handicapées. Elle est active dans les secteurs de l’emballage et de la logistique, de la mécanique, de la connectique et de l’électronique, et a pour finalité de procurer un emploi adapté à des personnes qui, en raison de leur handicap, éprouvent des difficultés à s’insérer dans le circuit de l’emploi traditionnel.

La division technique de JD’C (JD’C innovation) se positionne comme une PME innovante active principalement dans les secteurs de l’Aérospatial, de la Défense, du Ferroviaire et du Médical. Elle compte une centaine de personnes.

Pour sa division Technique, JD’C recrute un (h/f/x) :

Industrial Engineering Manager

Fonction

Vous rapportez au directeur de la division technique et supervisez une équipe d’une dizaine de personnes composée de profils variés (ingénieurs, employés administratifs, experts techniques, consultants).

Votre mission principale est d’assurer la gestion journalière du service industrialisation. Vous veillez à une bonne planification, à la coordination et au suivi des activités, et participez à la construction du futur de JD’C.

Pour chacun des ateliers (mécanique, connectique, composite & mécatronique), vos tâches principales sont les suivantes :

• vous gérez l’industrialisation des produits et services réalisés par l’organisation ;
• vous pilotez le processus d’industrialisation en définissant et suivant les KPI pertinents tout en prenant les mesures adéquates pour atteindre les objectifs et le niveau de performance requis ;
• vous êtes force de proposition dans l’établissement des plans d’investissement ainsi que dans le développement des stratégies de croissance de la Division Technique ;
• vous suggérez et accompagner les projets d’amélioration continue, en ce compris l’évolution/standardisation des outils (ERP, master data, flux, processus, …) ;
• vous assurez la cohésion de l’équipe ainsi qu’une collaboration optimale avec les parties prenantes de l’organisation ; vous participez à l’établissement des devis ;
• vous veillez au respect des procédures par l’ensemble des membres de son équipe ;
• vous intégrez la politique QSE de l'entreprise et piloter sa mise en œuvre au sein de son service ;
• vous contribuez à la construction du SMQ en proposant des évolutions ;
• vous intégrez dans les étapes de développement et d’industrialisation la gestion des risques liés à la sécurité et l’environnement.

Profil    

• Vous avez suivi une formation d’ingénieur civil/industriel ou disposez d’une expérience équivalente.
• Vous affichez une expérience de minimum 5 ans en gestion d’équipe technique et de projets technologiques.
• Vous avez obligatoirement pratiqué l’APQP (Advanced product quality planning) ou une autre méthodologie d’industrialisation structurée et collaborative durant votre carrière et vous vous sentez apte à la déployer au sein de JD’C.
• Vous êtes unanimement reconnu notamment pour votre leadership, votre rigueur et sens des responsabilités, votre flexibilité et votre écoute.
• Vous parlez couramment le français et disposez de bonnes connaissances en anglais (oral/écrit).

Offre

• Une entreprise à forte valeur ajoutée humaine tout en étant tournée vers l’innovation et la technologie.
• Un environnement de travail motivant par le mixte entre économie et dimension sociale.
• Des activités couvrant un scope large, incluant des développements à haute valeur ajoutée.
• Une fonction à responsabilités vous permettant d’avoir un réel impact sur le futur de l’entreprise.
• Un plan de formation annuel.
• Un contrat à durée indéterminée.

Réf. 141-005 (2023)

Une lettre de motivation est toujours la bienvenue. Votre candidature sera traitée rapidement et confidentiellement.