Offre d'emploi : CHEF/ CHEFFE DE LIGNE DE PRODUCTION

Entreprise manufacturière spécialisée dans le secteur du verre.

RESPONSABILITES ET MISSION:

• Veiller au bon fonctionnement des machines automatiques de contrôle des produits, des machines d'emballage, de convoyage et ce sur toutes les lignes de fabrication.
• Organiser et optimiser tous les changements de fabrication sur les machines zone froide en créant les fiches de réglages destinées aux RSF, d’après le planning J-9

• Organiser et optimiser la maintenance de toutes les machines de la zone froide (à partir de la sortie d’arche jusqu’au housseur-rétracteur.)

• Participer aux réunions « Production » et « planning ».

• Faire des propositions sur l’évolution possible des lignes et du matériel et de l’environnement de travail en fonction des nouveaux articles et des nouvelles technologies.

• Etre responsable de la gestion du personnel de son équipe ; son évolution, sa formation et ses états de présence.

• Etre responsable de la gestion des stocks des pièces détachées nécessaires à la maintenance des équipements de son secteur.
• Faire respecter les règles et les consignes de sécurité de son personnel et si besoin faire relire les profils de fonction et les standards de sécurité,
• Effectuer toutes autres missions nécessaires au bon fonctionnement du service ou de la société

          SAVOIR ETRE:

•  Capacité à animer (Communiquer, Mobiliser, mener et suivre les projets)  
•  Être force de proposition                                                                                               
•  Être orienté résultats (Mobilisation sur les objectifs)                                                       
•  Sens des responsabilités (Prendre des décisions et les assumer / Autonomie)           
•  Sens du travail en équipe (intra-secteur / inter-secteur)                                                
•  S'organiser, gérer son temps et les priorités                                SAVOIR FAIRE:
• - Analyser les non-conformités et déterminer des mesures correctives                          
•  Apporter une assistance technique                                                                               
•  Communiquer sur ses activités, résultats et observations auprès de sa structure       
•  Contrôler l'application et / ou Appliquer les procédures Qualité,                                 
•  Hygiène, Sécurité/Santé au travail et Environnement (QHSE)                                     
•  Coordonner l'activité d'une équipe (Organiser, répartir et adapter le travail et les ressources, transmettre et remonter les informations, mener et contrôler les actions nécessaires au bon fonctionnement du service)
•  Piloter les indicateurs de gestion (Fichiers de suivi, tableaux de bord, indicateurs, …)
•  Procéder aux réglages (paramétrage, réinitialisation, ...) d'un équipement de production

- Diplôme ingénieur technique

- Expérience certaine et récente requise

- temps plein feu continu

- CDI

Les consultants de Peps vous aident avec plaisir dans votre recherche d'un nouveau défi. La première étape consiste à faire la connaissance de la personne qui se cache derrière le CV, ce qui permet de faire correspondre vos talents à l'entreprise ad hoc. Nos consultants sont des experts disposant de connaissances dans votre domaine spécifique.    Procédure de candidature

• Consulter les offres sur le site internet
• Répondre à l'offre/aux offres
• Peps prend contact avec vous si l’offre vous correspond. Sinon, nous conservons votre CV pour d’autres postes
• Rendez-vous en agence pour le dossier d’inscription et une interview
• Suivi et envoi de la candidature auprès de nos clients 
• Début de mission ? Rendez-vous en agence pour un dossier de mise au travail
• Ouverture de l’agence tous les jours et toute la journée pour tous renseignements complémentaires